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Employeurs
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04/10/2018
Conseiller(e) d'entreprise en transmission des exploitations agricoles CHAMBRE D'AGRICULTURE DU LOIRET

CHAMBRE D'AGRICULTURE DU LOIRET

ORLEANS, 45000, Centre-Val de Loire


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Référence de l'annonce

5974

Code postal

45000

Lieu

Orleans, Centre-Val de Loire 

Secteur d'activité

Services, banques-assurances et institutions

Catégorie du poste

Gestion, finances & sociale

Statut du poste

Cadre du secteur privé

Type de contrat

CDI

Type d'emploi

à temps plein

Salaire

26 000.00 € par année
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Nombre de poste disponible

1

Description de l'emploi

La Chambre d’agriculture du Loiret accompagne les exploitations agricoles dans toutes les phases de leur vie, dont la phase de Transmission. Lorsqu’elle est bien anticipée, cette phase cruciale permet de préparer une installation économiquement viable et durable. Le renouvellement des actifs est ainsi un enjeu majeur pour produire et maintenir un dynamisme rural. C’est un des axes stratégiques de la Chambre du Loiret.

Au sein du service « Installation Transmission Entreprise », vous développerez les transmissions et reprises d’entreprises agricoles, toutes filières.

Vous déployez vos activités autour de 5 missions :

• Prospecter et sensibiliser les futurs cédants à la démarche de transmission.
• Animer le Point Accueil Transmission.
• Accompagner et conseiller les cédants dans la transmission de leur entreprise en relation étroite avec les conseillers Installation.
• Animer des sessions de formation.
• Promouvoir l’offre de service et vendre des prestations.
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Profil du candidat

Profil : Enseignement supérieur, spécialisation en Economie, Stratégie et Gestion d’entreprise ou Juridique.

Expérience recherchée : gestion de projets dans le domaine agricole.
- Connaissance du milieu agricole
- Gestion de projets
- Bases en droit rural
- Connaissance du fonctionnement de l’entreprise
- Maîtrise de l’économie de l’entreprise

Aptitudes nécessaires :
- Aptitude à accompagner dans la durée
- Qualités relationnelles et médiation
- Travail en équipe
- Capacité à développer des activités et d’innover dans les méthodes
- Motivation pour la vente de prestation

Prise de fonction : dès que possible.

Niveau de formation

Niveau II et I : diplômes de second ou troisième cycle universitaire.

Permis de conduire

Permis B : voiture